1、根据公司现有生产体系和管理制度,制订、修订、整理、汇编相关制度,报批执行。2、做好制度的执行检查及相关信息收集、整理、反馈工作。3、收集制度运行异常情况,并提出解决方案报上级审核修正。4、定期向上级汇报、改进改进,积极提出建设性意见。
其他要求任职条件:1、具有大型制造企业3年以上工作经验。2、熟悉企业制度建设流程,文字功底深厚,熟练使用办公软件。3、工作认真、条理性强,工作原则性强。4、大专以上,25-40周岁,男女不限。待 遇:1、五险,住宿,双休,节假日,年终奖励 升职空间等。
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