1、负责办公室日常规章制度维护、管理及后勤保障工作。2、根据各部门人才需求计划,开展招聘活动。3、协助组织开展人员培训、考核、职称评审工作;4、协助开展施工企业资质维护;5、组织公司内部各项定期和不定期集体活动。6、协助公司对外接待工作。7、按照公司行政管理制度处理其他相关事务。
其他要求1.全日制大专及以上学历,行政管理、工程等相近专业;2.具有较好的沟通能力和语言组织能力;3、持小车C1证件,可出差者优先;
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