全日制本科以上学历;2、认真仔细,责任心强,吃苦耐劳,能接受出差。工作概述:1、协助招聘、培训、员工关系、接待、文化活动等事宜;2、负责员工的入职、转正、调动、离职手续的办理;3、负责人力资源系统的数据维护、更新,分析人力资源相关数据;4、负责日常考勤、工作汇报跟进的管理;5、相关证件、手续的办理,负责人力、行政相关系统的维护;6、完成上级交代的其他事项。7、工作氛围轻松,活动丰富
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